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            計算機行業更看重學歷還是更看重技術?

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            導讀:在計算機IT行業,關于程序員的學歷和技術問題的探討一直都存在疑問。今天,就來和大家一起聊聊這個話題~

            在計算機IT行業,關于程序員的學歷和技術問題的探討一直都存在疑問。今天,就來和大家一起聊聊這個話題~

            近幾年隨著互聯網發展起來之后,學歷的影響好像沒有之前那么嚴重了,趕上了技術潮流的那批人,現在月薪1w+也并非難事。但縱觀整體而言,很多大型企業依然會把學歷放在第一門檻,校招也只會去那些985,211院校。

            所以,作為一名程序員,到底哪個更重要呢?

            一、IT企業如何看待程序員學歷

            在作出結論之前,我們應當審慎地考察目前的行業現狀。那么,目前IT行業對于學歷是怎樣看待的呢?

            1.體制內公司。如果是體制內的IT行業,同任何體制內行業一樣,學歷有高標準。一般是要一本以上,否則進不了門。這個沒有什么好解釋,因為體制單位崗位缺,所以人家提高門檻很正常。

            2.體制外公司。他們會有所不同。因為程序員是技能崗位,IT公司比較喜歡用有一定經驗的,所以之前工作過的平臺和作品會比較重要,很多IT公司程序員都是大專崗位,然后自己去深造本科學歷的。換句話說,體制外單位,是看年齡、項目經驗最后才是學歷。甚至很多公司傾向大專生,因為年輕能加班,工資起點低,好用不埋怨,性價比高。

            二、IT企業如何看待程序員崗位

            當然,程序員統稱概念比較含糊,在IT行業,程序員也是有細分的。

            1.高級崗位。一般IT企業在構建技術部門的時候,關鍵崗位還是傾向于“三高”:能力高、資歷高、學歷高。比如結構框架工程師、算法工程師、數據架構等等。因為通常他們是團隊核心,技術中堅,負責IT產品底層邏輯架構,如果素質全面一些比較容易有威望,形成團隊凝聚力。

            2.普通崗位。圍繞核心的其它崗位,比如:Java、UI、web前端、測試等等。基本上大專就夠用了,主要看的是經驗,如果是應屆,只要基礎可以,要求不高,性格沒有極端,不會對學歷要求那么苛刻。

            稍微透露一下,如果在沿海二三線城市的IT公司,核心崗位基本在12000-15000左右。年齡基本都是30+,很少看學歷,基本看閱歷和能力。其它崗位大專起點6000-8000,本科7000-9000。

            三、程序員崗位和學歷是什么關系

            程序員崗位的學歷和其能力與職業階段有關系。

            1.能力。能力越高,學歷作用就越容易被忽略。對于IT這樣的技術崗位,你要讀到專科、本科還是研究生,基本取決于一點:什么時候有人為你的作品買單。程序員,就是個實踐性極強的崗位。能不能做和能力是呈絕對關系,和學歷沒有直接關系。如果你是老板,一樣的活兒,大專生和研究生都能干,一個4500,一個10000,你會選誰?再問你,如果你知道你要做的工作大專就能做,不需要研究生,并且封頂就是5000一個月,你是先工作掙錢攢經驗,再擇機深造。還是就是要一步到位讀夠再出來?很多人選前者。

            2.職業階段。一般可以分為成長期、成熟期和衰退期。不同時期,學歷作用不同。作為素人,入職那個環節,學歷有作用。因為沒有項目經驗,只能通過學歷評估。如果你目標高,就是要去頭部公司,或者做關鍵崗位。毫無疑問要高學歷。同時,高學歷也意味著高實力資源社交圈,因此,從這方面看,學歷還是有用的。

            但是進入職場后,在成長期和成熟期,學歷就很少被提起了。反而能力是每天要證明的,學歷更多是為了提高能力而服務,比如為了學習管理,爭取MBA學位等等。到了衰退期,學歷可以用來突破瓶頸,也會重要一些,比如學習新技能,開發新項目。

            四、學歷不是影響程序員發展的死穴

            在程序員的就業/職場表現中,學歷“魔咒”真的存在嗎?

            下面來看看100offer近年來在其平臺上關于不同學歷程序員在受歡迎程度和薪資的調查。

            單看收到的面試邀請數量,專科、本科、碩士所收到的邀請數量相差不大,博士生收到的面試邀請反而較少,這也許和他們的專業更精準聚焦有關系。

            但在薪資方面,專科學歷的互聯網人收到的人均面邀薪資305K,僅次于博士學歷的408K,高于本科和碩士學歷的294K和301K。6~10年工作經驗的專科生平均年薪超過本科生。可見,學歷差距在一定程度上可以靠后天努力彌補。

            這份調查可能不完全真實反映現狀,但是卻能說明對程序員來說,學歷并不是影響發展的死穴!學歷并非人生的天花板,努力才是。努力也是擺脫學歷“魔咒”的法寶。

            當你還在糾結于學歷重不重要時,說明你的能力還不足夠支撐你的價值;當你再也不需要用學歷為你做背書的時候,說明你已經是大佬。

            學歷不一定影響你的薪資,他可能會影響你去一些“大公司”——那些依靠學歷初步篩選人才的公司。如果說你現在的薪資水平達不到你的期望,那么你需要學習不斷更新技術,同時也要為自己做好職業規劃,哪一個更適合你自己,選擇好職業方向。

            當然這些只是方法論,但是并無道理。擁有一個高學歷的好處是不可否認的,那些人在上學的時候付出的多,工作的時候自然順利一些;學歷上差一些的,工作的時候多拐一個彎,只要你足夠努力,也一樣可以。

            可以贏在起跑線上很重要,但不要成為那只跑道上打瞌睡的兔子也很重要。

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